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SERNAGEOMIN designa Nuevo Director Regional en Atacama
martes, 01 de diciembre de 2009

ImageEl Director Nacional del Servicio Nacional de Geología y Minería, Alejandro Vio Grossi, se trasladó este martes 1 de diciembre hasta la ciudad de Copiapó, para presentar oficialmente a la Intendenta Regional, Viviana Ireland, al nuevo Director Regional de Atacama del Sernageomin, el Ingeniero en Ejecución de Minas, Rodolfo Díaz Godoy, profesional con amplia experiencia en el sector minero tanto público como privado.

En la oportunidad, Alejandro Vio señaló que “el nuevo Director Regional tiene un gran desafío al asumir la cabeza del Servicio en la Región de Atacama, región eminentemente minera, con grandes desafíos en materia de seguridad, medio ambiente, propiedad minera y geología”Rodolfo Díaz, durante su vida profesional, entre los años 1986 y 1988 se desempeñó en las empresas E.C. Sogispi LTDA y Minmetal S.A. como coordinador del Departamento de Prevención de Riesgos e inspector del Departamento de Seguridad e Higiene Industrial, respectivamente.  Posteriormente, y hasta el año 1992, trabajó en el desarrollo, construcción y producción Mina de la División El Teniente de Codelco Chile, ejerciendo los cargos de Jefe de Nivel y Jefe de Área Mina.

Luego, durante los años siguientes se desempeñó en varias empresas privadas como Montcocol TP., Consultora Multiprofesional Limitada, Ingeniería y Construcciones Mas Errázuriz S.A., Besalco Maquinarias, Ferrovial Agroman Chile, CMS Tecnología S.A., entre otras, desempeñando cargos especializados en Prevención de Riesgos, Medio Ambiente, además de las áreas de Seguridad y Salud Ocupacional.

Como último antecedente profesional, entre los años 2007 a 2009 trabajó como Superintendente HSEC y Superintendente de Procesos Conductuales en BHP Billiton Chile INC, principalmente en los proyectos de Minera Spence.

Poseedor del título de Ingeniero de Ejecución de Minas, tiene grados académicos en Prevención de Riesgos de Minería Extractiva; Prevención de Riesgos de la Industria; un MBA en Dirección de Recursos Humanos; y un Diplomado en Sistemas Integrados de Gestión.

 


 

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